Vacature: Manager Technische Dienst (HSV P&I)

HSV zoekt een Manager Technische Dienst

Ben jij een technisch sterke manager die niet alleen vertelt hoe het moet, maar het ook zelf laat zien? Iemand die energie krijgt van een storing die opgelost moet worden, een installatie die beter kan en een team dat steeds sterker wordt? Dan zijn we op zoek naar jou. 

Manager Technische Dienst

Als Manager Technische Dienst ben jij de drijvende kracht achter een betrouwbare, veilige en toekomstbestendige technische organisatie. Je geeft leiding aan de Technische Dienst en de afdeling Matrijsbeheer, maar staat daarbij nadrukkelijk met beide voeten op de werkvloer. 

Want soms moet er gewoon even gesleuteld worden. Dan rol jij je mouwen op en help je mee. Niet omdat je alles zelf moet doen, maar omdat je weet wat er technisch speelt, je team begrijpt en samen de klus wilt klaren. 

Technische Dienst

Bij HSV (moulded foams group) bestaat techniek uit drie onderdelen. De engineeringsafdeling waar het productieontwerp wordt gedaan, de afdeling matrijsbeheer voor het onderhoud en beheer van matrijzen en de technische dienst (TD) waar het onderhoud en beheer van technische installaties en machines wordt uitgevoerd. 

Jouw rol als Manager Technische Dienst

Samen met jouw team zorg je ervoor dat onze fabriek blijft draaien. Onze medewerkers moeten kunnen vertrouwen op veilige, goedgekeurde en betrouwbare machines en installaties, zodat zij onze producten zonder onnodige storingen en onderbrekingen kunnen maken. 

Je geeft leiding aan een team van vijf monteurs en drie medewerkers matrijsbeheer. De technisch directeur is jouw leidinggevende én sparringpartner. 

Jouw belangrijkste uitdaging? De stap maken van vooral reactief onderhoud naar een professionele, planmatige en steeds meer voorspellende technische dienst. 

Je brengt structuur, stelt de juiste prioriteiten en bouwt samen met je team verder aan een professionele onderhoudsorganisatie. 

Dit ga je doen als Manager Technische Dienst

• Je geeft op een inspirerende en praktische manier leiding aan de Technische Dienst en Matrijsbeheer. Je motiveert, coacht en ontwikkelt mensen en zorgt ervoor dat iedereen zijn of haar kwaliteiten optimaal kan inzetten. 

• Je bent zichtbaar op de werkvloer en weet wat er speelt. Je denkt mee met monteurs, helpt bij complexe storingen en steekt waar nodig zelf de handen uit de mouwen. 

• Je ontwikkelt, implementeert en bewaakt een verantwoord en preventief onderhoudsplan. Daarmee zorg je voor de continuïteit, veiligheid en betrouwbaarheid van onze productie-installaties, nu én in de toekomst. 

• Je combineert preventief onderhoud met storingsonderhoud en maakt onderbouwde keuzes over wat als eerste moet gebeuren. 

• Je bepaalt samen met je team welke werkzaamheden intern worden uitgevoerd en wanneer het slimmer of noodzakelijk is om externe specialisten in te schakelen. 

• We zijn gestart met de verdere implementatie van een nieuw asset managementsysteem. Jij krijgt hierin een belangrijke rol als key user en zorgt er samen met collega’s voor dat het systeem daadwerkelijk gaat werken voor de organisatie. 

• Als werkverantwoordelijke/VOP, conform NEN 3140, zorg je mede voor een veilige uitvoering van elektrotechnische werkzaamheden. Aanpassingen en verbeteringen aan installaties pak je zelfstandig of samen met je team op. 

• Je doet gevraagd én ongevraagd voorstellen voor technische verbeteringen en investeringen. Je levert input voor het onderhouds- en vervangingsbudget en realiseert goedgekeurde investeringen zelfstandig. 

• Je hebt inzicht in het energieverbruik van de organisatie, analyseert afwijkingen en vertaalt deze naar concrete verbeteracties. 

• Je werkt nauw samen met productie en andere afdelingen. Je zorgt ervoor dat techniek niet op zichzelf staat, maar bijdraagt aan een soepel en efficiënt productieproces. 

Dit is jouw technische speelveld 

Je bent breed technisch onderlegd. Storingen en technische uitdagingen kunnen zich immers overal voordoen. Je hebt kennis en ervaring met onder andere: 

• Elektrotechniek 
• Mechanische techniek 
• Besturingstechniek 
• Pneumatiek 
• Hydrauliek 
• Onderhoudsmanagement 
• Storingsanalyse en storingsopsporingsmethodieken 

Je hoeft niet van iedere machine de handleiding uit je hoofd te kennen. Wel verwachten we dat je technisch nieuwsgierig bent, snel kunt analyseren en samen met je team tot een goede oplossing komt. 

Dit ben jij

Je bent een ervaren technische manager, teamleider of senior technicus die klaar is voor een volgende stap. Je hebt een afgeronde technische opleiding en ruime werkervaring binnen de elektrotechniek. Maar minstens zo belangrijk naast je diploma’s is hoe je in de praktijk werkt. Jij: 

• bent hands-on en vindt het leuk om dicht bij de techniek en de mensen te staan; 
• hebt een brede technische blik en kunt goed schakelen tussen verschillende disciplines; 
• weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden en stelt duidelijke prioriteiten; 
• denkt in oplossingen en wacht niet af als je ziet dat iets beter kan; 
• krijgt energie van het oplossen van complexe storingen; 
• weet mensen mee te krijgen en creëert draagvlak voor veranderingen; 
• brengt structuur zonder onnodige bureaucratie; 
• bent duidelijk, benaderbaar en communicatief sterk; 
• blijft rustig wanneer de druk oploopt; 
• neemt verantwoordelijkheid en spreekt anderen daar op een constructieve manier op aan; 
• werkt graag samen met productie, engineering en andere collega’s; 
• hebt een gezonde dosis nuchterheid, humor en relativeringsvermogen. 

Je bent dus niet iemand die vanaf een kantoor op afstand bepaalt wat er op de werkvloer moet gebeuren. Je bent de manager die weet wat er speelt, naast zijn team staat en het goede voorbeeld geeft. 

De uitdaging

Er ligt een mooie ontwikkeling voor je klaar. 

De Technische Dienst en Matrijsbeheer zijn volop in beweging. Jij krijgt de ruimte om beide afdelingen verder te professionaliseren en samen met je team de omslag te maken van reactief naar proactief onderhoud. Dat betekent: meer grip op onderhoud, minder verrassingen, betere planning, slimmere keuzes en uiteindelijk een hogere technische beschikbaarheid van onze fabriek. 

Je krijgt daarbij veel verantwoordelijkheid en ruimte om verbeteringen daadwerkelijk door te voeren. 

Verder

Omdat je regelmatig contact hebt met onze Poolse organisatie en met collega’s die geen Nederlands spreken, is goed Engels belangrijk. Spreek je daarnaast Duits? Dan is dat een grote pré. 

Kortom

Ben jij een technisch sterke people manager die graag tussen de mensen en de techniek staat? Iemand die kan organiseren én sleutelen. Die kan sturen én meewerken. Die rust brengt als de productie stilvalt, maar ook vooruitkijkt naar hoe we ervoor zorgen dat die storing de volgende keer niet meer voorkomt? 

Dan maken we graag kennis met je! 

HSV biedt jou

• Een vast dienstverband. 
• Salaris tussen € 3.959,- en maximaal € 5.976,- bruto per maand (schaal L) en een jaarlijkse vakantietoeslag van 8% in mei.  
• 25 vakantiedagen per jaar, waarbij de dag na Hemelvaartsdag een verplichte vakantiedag is. Jaarlijks worden drie tot zes dagen vrije dagen collectief vastgesteld die niet van het vakantiesaldo afgaan (veelal liggen deze dagen in de periode tussen kerst en nieuwjaar).   
• Een vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer vanaf 10 kilometer. Onder de 10 kilometer een vergoeding van €11,- per maand. 
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling en een prestatieafhankelijke winstuitkering 
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden. 
• Een informele werksfeer. 

Waarom kiezen voor HSV?

HSV is een familiebedrijf met een stabiele financiële basis. Met 90 medewerkers zijn we middelgroot en hebben we ambitieuze plannen om gedegen door te groeien. Professionaliteit en technische kennis staan voorop. We zijn dagelijks bezig met sales, inkoop, engineering, assemblage en productie. Als één van de drie Nederlandse topspelers in deze specifieke markt streven we naar excellentie.

Bekijk de video en krijg een indruk van onze organisatie.

HSV is een sociaal bedrijf met een nuchtere cultuur. Kenmerkend is de platte organisatiestructuur, waarin teams nauw met elkaar samen werken om te komen tot mooie productoplossingen voor onze klanten. Er is ruimte voor plezier en successen worden gevierd.

Solliciteren

Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Neem dan contact met ons op!  Dat kan via de website via onderstaand formulier. Wil je liever eerst wat meer informatie? Neem contact op met Ivo Ariëns, technisch directeur. Het nummer van Ivo is 06 – 54 68 26 30.